وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

فرص عمل مدير موارد بشرية بالجزائر اليوم من التطور المستدام في الجزائر
الخبرة غير مطلوبة
الشرط المذكور هو ان تكون من سكان مدينة الجزائر

المهارات:

- التواصل الفعال
- مهارات القيادة
- القدرة على العمل تحت الضغط
- التعامل مع البيانات
- مهارات حل المشكلات

المهام:

- الحفاظ على سجلات الموظفين
- إدارة التوظيف
- التعامل مع الشكاوى
- تطوير السياسات
- تحسين بيئة العمل

الانشطة الوظيفية

- التدريب والإرشاد: تدريب الزملاء الجدد أو تقديم إرشادات.
- ركز على الجودة والإنتاجية بدل ما تركز على عدد ساعات العمل
- حل المشكلات بفعالية: يقدر يتعرف على المشكلة ويلاقي حلول عملية
- التحكم في العواطف وعدم السماح للضغوط بالتأثير على سلوك العمل.
- لا تفوت فرصة الانضمام إلى فريق عمل متميز.

القدرات المطلوبة

- يعرف كيف يعبر عن رأيه بشكل مفهوم ويستمع لآراء الآخرين
- الخبرة تلعب دوراً رئيسياً في توزيع المهام والمسؤوليات.
- يحب يتعلم من أخطائه: ما يعيد نفس الغلط مرتين، يتعلم ويتطور.
- ينجز المهام المطلوبة في وقتها دون الحاجة إلى التأجيل
- خليك تحصل على شهادات تدريبية تثبت إنك قادر على أداء الشغل بكفاءة

وظائف إدارة الموارد البشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة