وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

وظائف شاغرة مدير إدارة الموارد بالجزائر حديثة اليوم مقدمة من الإنجاز المستمر بمنطقة الجزائر
لم تذكر الشركة شرط الخبرة
الشرط المذكور هو ان تكون من سكان مدينة الجزائر

المهارات:

- القدرة على التفاوض مع الأطراف المختلفة بشكل فعال
- مهارات في إعداد التقارير الإدارية وتحليل البيانات
- مهارات التواصل الفعالة مع الفرق لتحقيق الأهداف
- الالتزام بمعايير الجودة في الإدارة
- فهم شامل لتقنيات إدارة الموارد البشرية والمالية

المهام:

- توجيه الفرق لتحقيق الأهداف المحددة
- تطوير السياسات والإجراءات الإدارية
- وضع خطط استراتيجية لتحسين الأداء العام
- الالتزام بمعايير الجودة في الإدارة
- تحليل البيانات واتخاذ القرارات الإدارية الفعالة

الانشطة الوظيفية

- الشركة تمنح الموظفين حرية في تعديل أوقات العمل.
- تؤثر الخبرة بشكل كبير على تحديد نطاق المهام والمسؤوليات.
- التعامل مع معاملات متعددة مع الحفاظ على دقة وسرعة الأداء.
- استخدام استراتيجيات التخطيط لتنظيم وإنجاز المعاملات المتعددة بسهولة.
- بناء العلاقات: تطوير علاقات مهنية قوية ومفيدة.

القدرات المطلوبة

- التفكير التحليلي: تقييم المعلومات واتخاذ قرارات مبنية على التحليل الدقيق.
- الابتكار والإبداع: تقديم أفكار جديدة ومبدعة لتحسين الأداء وتطوير العمل.
- شارك في نجاحاتنا المستقبلية بمهاراتك وإبداعك.
- يطرح أفكاراً مبتكرة لحل المشكلات بطرق غير تقليدية
- فترات الاختبار تساعد في تحديد القوة والضعف لتطوير مهارات الموظف.

وظائف إدارة الموارد بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة