وظائف قطر

وصف الوظيفة

تخبر القيادة الساطعة عن فرص عمل تساعدك على النمو.

نسعى لجذب أفراد متميزين للعمل في فريقنا في قطاع تكنولوجيا المعلومات.

نبحث عن كفاءات في اتخاذ القرار, فهم عميق لـ الأدوات التكنولوجية الحديثة.
نؤمن بأهمية الالتزام لتحقيق الأهداف المرجوة.

كذلك, نعد بتوفير حوافز مغرية مثل إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كان لديك الرغبة للانضمام إلى فريقنا, يرجى مشاركة بياناتك إلى الجهة المختصة.
نتمنى لك التوفيق!

المهارات:

- مهارات التوظيف والاختيار بشكل فعال
- القدرة على حل المشكلات المتعلقة بالموظفين
- مهارات التواصل الفعّال مع الموظفين والإدارة
- الالتزام بتطبيق السياسات والإجراءات الداخلية
- مهارات إعداد التقارير الدورية للإدارة

المهام:

- إعداد برامج التدريب والتطوير
- إدارة سجلات الموظفين وتحديثها بانتظام
- تقديم الدعم الإداري للإدارة العليا
- تطبيق سياسات الشركة والإجراءات الداخلية
- متابعة أداء الموظفين وتقديم الملاحظات

الانشطة الوظيفية

- استخدام الموارد المتاحة بفعالية لتحقيق الأهداف.
- الخبرة العملية تلعب دورًا محوريًا في تحديد المسؤوليات والمهام في الوظيفة.
- يسعى دائماً لتوسيع معرفته وتطوير مهاراته المهنية
- تؤخذ الخبرة بعين الاعتبار عند تحديد المهام.
- اشتغل بشكل منتج وفقًا للجدول المرن عشان تخلص المهام المطلوبة

القدرات المطلوبة

- الحفاظ على مستوى أداء مرتفع حتى في الظروف الصعبة.
- تقوي التعاون بين الأقسام من خلال اجتماعات دورية ومنظمة
- يحلل الأرقام والبيانات المالية بمهارة وياخذ القرارات المناسبة بناءً عليها
- الدقة والوضوح في الشرح يحققان فهماً شاملاً للمعلومات.
- عنده نظرة إيجابية: دايمًا متفائل وما يخلي شي يحبطه.

وظائف موارد بشرية بالدوحة - وظائف قطر

وظائف مشابهة