وظائف البحرين

وصف الوظيفة

تسعد القيادة الرقمية عن توفير فرصة عمل جديدة في مجالات المبيعات لشغل وظيفة مسؤول تقديرات معدلات التراكمي في بوري الجديدة.

نسعى لتوظيف أفراد مبدعين يتميزون بـ التواصل الفعّال لضمان نجاح المؤسسة.

المهارات الأساسية المطلوبة هي:
إجادة استخدام, إلمام بـ استراتيجيات التسويق.
نحن نقدم حوافز مغرية منها بيئة عمل مرنة.

إذا كنت طموحًا لتحقيق أهدافنا المشتركة, نتطلع إلى استقبال طلب التوظيف إلى الجهة المعنية.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- مهارات التحليل الدقيق للبيانات الأكاديمية
- مهارات التواصل الفعالة مع الطلاب والهيئة التدريسية
- مهارات تنظيم البيانات وتوثيقها بدقة
- القدرة على حل المشكلات الأكاديمية بفعالية
- مهارات استخدام برامج التقدير والإحصاء

المهام:

- تقديم التدريب للموظفين الجدد على أنظمة التقدير
- إعداد التقارير الأكاديمية الدورية وتقديمها للإدارة
- مراجعة السياسات والإجراءات الأكاديمية وتحديثها
- الحفاظ على سرية البيانات الأكاديمية وضمان الأمان
- تنظيم البيانات الأكاديمية وضمان دقتها

الانشطة الوظيفية

- إدارة التغيير: قيادة التغييرات في العمل بشكل إيجابي.
- يُشترط أن يستوفي المتقدم جميع متطلبات الوظيفة لضمان تأهيله الكامل.
- تشمل منهجيات التقييم مراجعة دورية لأداء الموظفين واستكشاف نقاط التحسين.
- تركز برامج التقييم على قياس مدى تحقيق الأهداف وتحديد فرص النمو.
- تُستخدم فترات الاختبار لتقييم كفاءة الأداء وتحديد فرص التطور.

القدرات المطلوبة

- يتحمل المسؤولية بشفافية ويعمل بجد على تحسين أدائه
- منظم في إدارة فلوسه الشخصية بشكل فعال
- يجب على المتقدمين التأكد من تلبية جميع الشروط المطلوبة أو معظمها لضمان النظر في طلبهم.
- رواتبنا من أحسن الرواتب في السوق، متفوتش الفرصة.
- تحليل بيانات السوق: دراسة وتحليل بيانات السوق لفهم الاتجاهات والفرص.

وظائف مسؤول تقديرات معدلات التراكمي ببوري الجديدة - وظائف البحرين

وظائف مشابهة