وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تُخبر القيادة عن فرص عمل جديدة بخصوص التقنية الحديثة.

نسعى إلى استقطاب محترفين في مجالاتهم لزيادة الإنتاجية موظف موارد بشرية في بلد تقرت.

نحتاج إلى إضافة ذوي خبرة في التفكير الإبداعي لتحقيق الأهداف المنشودة.

المؤهلات المطلوبة هي:
مهارات تواصل ممتازة, معرفة جيدة بـ أنظمة الإدارة.
علاوة على ذلك المثابرة والاجتهاد لتقديم أفضل الخدمات.

نتعهد بتقديم مكافآت تنافسية تتضمن إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت تجد نفسك مؤهلاً لأن تكون جزءًا من عائلتنا, نحن في انتظار بياناتك إلى إدارة الموارد البشرية.
في انتظار استلام طلبك!

المهارات:

- مهارات التواصل
- القدرة على العمل تحت الضغط
- القدرة على بناء العلاقات
- مهارات حل المشكلات
- إدارة الوقت

المهام:

- إعداد التقارير
- تنسيق المقابلات
- متابعة الأداء
- تطوير استراتيجيات الاحتفاظ بالموظفين
- إدارة عمليات التوظيف

الانشطة الوظيفية

- تُقدم مكافآت إضافية بناءً على الأداء الفردي والجماعي.
- التعامل مع الضغط: الحفاظ على الأداء الجيد في الظروف الصعبة.
- تحليل بيانات السوق: دراسة وتحليل بيانات السوق لفهم الاتجاهات والفرص.
- يمكن للموظفين التمتع بمرونة عالية في تحديد أوقات الدوام
- يوضح أفكاره بشكل سلس ويستمع للآخرين بانفتاح.

القدرات المطلوبة

- يحافظ على تركيزه وما يلهي نفسه بالكلام الجانبي
- تشمل الحوافز مكافآت نقدية لمكافأة الأداء الاستثنائي.
- تنظيم جدول العمل بما يتناسب مع الأهداف المطلوبة، مع الالتزام بالنتائج.
- يلتزم بمواعيد العمل المحددة ويظهر احترامًا عميقًا لأوقاتها.
- تُمنح العلاوات سنويًا بناءً على تقييم الأداء والمساهمة في النجاح.

وظائف موارد بشرية بتقرت - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة